Từ thực tế những bó hoa tươi được tặng nhau vào dịp kỷ niệm, ngày lễ, sinh nhật chỉ để được vài ngày rất lãng phí, chị Hường và chị An đã cùng tổ chức công đoàn trong Tổng Công ty PetroCons vận động mọi người thay vì tặng nhau bó hoa thì tặng cây hoa hoặc cây cảnh, cây xanh bất kỳ có thể trồng tiếp hoặc chia sẻ với mọi người.
Từ đó vừa làm cho cây được tiếp tục sống hoặc có thể nhân giống, tạo không gian xanh mát sạch đẹp hơn vừa tránh ô nhiễm môi trường. Những bàn làm việc ở cơ quan đơn vị, gia đình sẽ có thêm không gian xanh tạo không khí thoải mái, thư giãn sáng tạo để làm việc tích cực và hiệu quả hơn.
Từ sáng kiến, Công đoàn đã tuyên truyền, vận động mỗi cán bộ đoàn viên, công nhân viên và người lao động tích cực ươm giống, trồng cây xanh ở nhà và ở cơ quan đơn vị; tự trang trí không gian xanh nơi bàn làm việc và phòng làm việc của cá nhân.
Mỗi người có thể tự mua, tự ươm loại cây mà mình thích, tự chăm sóc và trang trí. Do đó tạo nên sự đa dạng về chủng loại cây, màu sắc và kích thước phù hợp như cây hoa, cây thủy sinh đặt trên bàn làm việc hay chậu cảnh trong phòng, không gian chung.
Các tổ công đoàn còn tổ chức các cuộc thi nho như thi trang trí chỗ ngồi xanh – sạch – đẹp – khoa học, thi khéo tay chăm cây đẹp ấn tượng. Đối với những nơi có không gian rộng như công trường, trụ sở làm việc thì phát động trồng cây xanh, lựa chọn loại cây phù hợp với thổ nhưỡng vùng miền, phù hợp thời gian, mùa vụ, tạo không gian xanh mát và sau này có thể thêm nguồn thu nhập từ thu hoạch cây đã trồng.
Với sự hưởng ứng của đoàn viên, người lao động khi sáng kiến được áp dụng vào thực tế nên ước tính đã có thêm hàng nghìn cây xanh được trồng, được trang trí ở khắp mọi nơi tại trụ sở làm việc và công trường của Tổng công ty. Sáng kiến này đã tạo được sự thay đổi về nhận thức và hành động, tạo thói quen tốt và tình yêu đối với thiên nhiên, yêu cây xanh.
