Theo ông Lê Văn Hà – Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Hà Nam, qua 12 năm triển khai thực hiện, Tháng Công nhân đã thực sự trở thành chuỗi ngày hội của công nhân lao động với nhiều hoạt động cụ thể hướng về người lao động.
Các cấp công đoàn đã đẩy mạnh triển khai nhiều hoạt động chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của công nhân lao động (CNLĐ). Tổ chức các hoạt động đối thoại tại nơi làm việc, cải thiện điều kiện làm việc cho người lao động, xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ trong doanh nghiệp; biểu dương, tôn vinh CNLĐ tay nghề cao, có sáng kiến trong lao động sản xuất…
Công đoàn đã tập trung hướng về cơ sở với nhiều nội dung, hình thức, phong phú, đa dạng. Các phong trào thi đua yêu nước, được triển khai sâu rộng, khơi dậy năng lực sáng tạo, tinh thần vượt khó của đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động, nhiều cách làm hay, nhiều sáng kiến cải tiến kỹ thuật, đề tài khoa học đã được ứng dụng trong thực tiễn đạt kết quả.
Thực hiện có hiệu quả chương trình Phúc lợi đoàn viên, hỗ trợ xây dựng nhà Mái ấm Công đoàn, các hoạt động xã hội, nhân đạo từ thiện được đẩy mạnh. Công tác phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở có bước tiến mới, thu hút đông đảo người lao động tham gia vào tổ chức công đoàn.
Các cấp công đoàn cũng thăm hỏi tặng quà CNLĐ khó khăn, bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp; tổ chức các hoạt động truyền thông, giáo dục pháp luật và các hoạt động văn hóa thể thao góp phần nâng cao đời sống tinh thần của công nhân lao động .
Trong Tháng công nhân; Tháng hành động ATVSLĐ năm 2024, LĐLĐ tỉnh Hà Nam đã phát động đợt thi đua cao điểm, quán triệt sâu sắc và triển khai cụ thể, phù hợp với tình hình thực tiễn của từng địa phương, ngành, đơn vị với chủ đề “Đoàn kết công nhân - Triển khai Nghị quyết” gắn với hưởng ứng Tháng hành động An toàn vệ sinh lao động với chủ đề “Tăng cường đảm bảo an toàn vệ sinh lao động tại nơi làm việc và trong chuỗi cung ứng”.
Tập trung chăm lo lợi ích cho đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động thông qua thương lượng, ký kết thỏa ước lao động tập thể, đối thoại; xây dựng và thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở...
Đẩy mạnh phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở, củng cố kiện toàn tổ chức, nâng cao chất lượng hoạt động của các cấp công đoàn, quan tâm chú trọng bồi dưỡng phát hiện công nhân ưu tú giới thiệu cho cấp ủy Đảng xem xét kết nạp.
Đẩy mạnh các phong trào thi đua yêu nước; tổ chức tốt các hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể thao trong CNVCLĐ, phối hợp với các cơ quan thông tin tuyên truyền tổ chức tuyên truyền sâu rộng các hoạt động trong Tháng Công nhân, Tháng An toàn vệ sinh Lao động trên các phương tiện thông tin đại chúng, mạng xã hội, Zalo, Facebook của công đoàn...
