Gắn bó với xưởng may gần nhà đã hơn 20 năm, chị Bùi Thị Ánh - sinh sống tại Gia Lâm, Hà Nội - chưa lúc nào thấy công việc may mặc cầm chừng như năm nay. Lương trung bình gần 9 triệu đồng/tháng nhưng nhiều tháng trở lại đây đơn hàng ít, chị Lan chỉ nhận về khoảng 6 - 7 triệu đồng.
"Thời điểm COVID-19 như mấy năm trước khó khăn chung, ai cũng ở nhà vì giãn cách xã hội. Tuy nhiên hiện tại dịch đã bớt hơn nhưng công việc vẫn rất ít. Mỗi ngày tôi làm khoảng 8 tiếng, hết việc thì về sớm. Nhiều khi muốn tăng ca kiếm thêm thu nhập mà không có việc để làm" - chị Ánh chia sẻ.
Thời điểm cuối năm, chị và đồng nghiệp đều từng ngày mong ngóng tiền lương cũng như thông báo về chế độ thưởng Tết của công ty.
"Hằng năm vào dịp Tết, tôi được nhận 2 triệu đồng tiền thưởng, một túi quà nhỏ đem về gia đình. Đương nhiên nếu để chi tiêu Tết thì vô vàn lắm, số tiền đó không thể đủ được nên phần lớn tiền tiêu Tết cho gia đình là từ thu nhập của chồng tôi. Năm nay tình hình kinh tế chậm hơn, đơn hàng rất ít, tôi cũng chỉ mong mức thưởng Tết giữ được như năm ngoái" - chị Ánh ngậm ngùi.
Tương tự như chị Ánh, chị Nguyễn Thị Lan (Sóc Sơn, Hà Nội) - công nhân tại Khu công nghiệp Thăng Long (Đông Anh, Hà Nội) - cho hay: "Tôi làm việc tại công ty đã 10 năm nay. Công việc là đóng gói sản phẩm dao, kéo, kim loại... sử dụng trong nhà bếp. Dù là những đồ vật thông dụng nhất của gia đình nhưng số lượng đơn hàng năm nay kém hơn hẳn so với năm trước. Ít việc nên tôi và các công nhân khác bị hạn chế tăng ca rất nhiều".
Ngoài việc thấp thỏm vì không thể tăng ca kiếm thêm thu nhập, chị Lan cùng các công nhân khác trong công ty cũng lo lắng về khoản tiền thưởng Tết sắp tới. Tiền thưởng Tết đối với những công nhân như chị rất quan trọng để gửi về chăm lo cha mẹ ở quê, sắm sửa cho gia đình...
"Như mọi năm, tiền thưởng Tết của công nhân dao động từ 1 - 1,4 tháng lương nên tôi được nhận về khoảng 7 triệu đồng. Nhiều công nhân cũng mong muốn đề xuất với cấp trên về việc tăng thưởng nhưng với tình hình này sẽ rất khó. Với khoản tiền như vậy, trong khi mọi thứ đều tăng giá, tôi không thể đủ chi tiêu. Các năm trước, tôi đều tranh thủ cuối tuần hay trước Tết vài ngày, đi làm kiếm thêm từ bên ngoài như nhận làm đồ ăn sẵn hay đi bưng bê cỗ...
Khoảng đến tháng 1 dương lịch công ty mới thông báo khoản thưởng Tết cho năm nay. Lượng đơn hàng trong năm không nhiều nên tôi chỉ mong tiền thưởng Tết không bị giảm quá so với năm ngoái mà thôi"- chị Lan nói.
