LĐLĐ tỉnh Đồng Nai vừa triển khai Chương trình hành động thực hiện Nghị quyết số 02-NQ/TW của Bộ Chính trị về đổi mới hoạt động Công đoàn Việt Nam trong tình hình mới.
Theo đó, chỉ tiêu hàng năm, Công đoàn Đồng Nai phấn đấu có 20% số đoàn viên trở lên được hưởng các sản phẩm, dịch vụ ưu đãi từ các đối tác đã ký kết chương trình phối hợp; 100% đoàn viên được thăm hỏi, tặng quà khi có hoàn cảnh khó khăn; 75% đoàn viên, người lao động được tham gia các hoạt động văn hoá, văn nghệ, thể dục thể thao, tham quan, nghỉ mát do công đoàn tổ chức hoặc phối hợp tổ chức.
Đến năm 2023 phấn đấu đạt 750.000 đoàn viên Công đoàn; từ 70% doanh nghiệp, đơn vị có tổ chức Công đoàn ký kết được thỏa ước lao động tập thể (TƯLĐTT)… Và đến năm 2045, hầu hết người lao động (NLĐ) tại cơ sở là đoàn viên Công đoàn Việt Nam; phấn đấu 90% doanh nghiệp, đơn vị có tổ chức Công đoàn ký kết được TƯLĐTT và 80% số vụ việc của đoàn viên, tổ chức Công đoàn có nhu cầu tư vấn tranh tụng sẽ có đại diện Công đoàn tham gia.
Để thực hiện được các mục tiêu trên, LĐLĐ tỉnh Đồng Nai đưa ra 7 nhóm giải pháp chính như: Tăng cường tuyên truyền giáo dục; Tham gia xây dựng hoàn thiện các chính sách đảm bảo quyền và lợi ích của đoàn viên người lao động; Bồi dưỡng nâng cao trình độ chuyên môn, kỹ năng nghề nghiệp, kỷ luật lao động cho công nhân; Đổi mới hoạt động công đoàn phù hợp số lượng và cơ cấu lao động…
