Bộ luật Lao động

Để không bị kẻ xấu lôi kéo, kích động

LÊ TUYẾT - HÀ ANH CHIẾN |

Trình độ hiểu biết pháp luật của công nhân, người lao động nhìn chung ngày càng được nâng cao. Tuy nhiên bên cạnh đó, cũng còn một bộ phận công nhân, người lao động có trình độ hiểu biết pháp luật còn hạn chế, do vậy rất dễ bị một số đối tượng dụ dỗ, kích động nên dẫn đến một số ngừng việc, xuống đường tụ tập gây rối trật tự công cộng.

Chưa chấm dứt HĐLĐ với 1.405 giáo viên vào ngày 1.9

NHẬT HỒ |

Tại cuộc họp báo chiều 1.8 do Ban Tuyên giáo, Sở TTTT, UBND tỉnh Cà Mau tổ chức, người phát ngôn tỉnh Cà Mau - ông Nguyễn Đức Thánh - cho biết: Các giáo viên (GV) cứ an tâm, không có chuyện chấm dứt HĐLĐ toàn bộ 1.405 GV vào ngày 1.9 như thông tin trước đó.

Cà Mau: Nỗ lực thành lập Công đoàn doanh nghiệp ngoài nhà nước

NHẬT HỒ |

Hàng loạt những khó khăn, thuận lợi trong hoạt động CĐ được nêu lên tại hội nghị sơ kết công tác 6 tháng đầu năm của LĐLĐ tỉnh Cà Mau diễn ra mới đây. Đáng chú ý nhất, công tác thành lập CĐCS, phát triển đoàn viên CĐ khu vực ngoài nhà nước được mổ xẻ.

Lương tối thiểu vùng năm 2019: Công đoàn đề xuất mức tăng không dưới 8%

QUẾ CHI - LÊ HOA |

Chiều 9.7, Hội đồng Tiền lương Quốc gia họp phiên thứ nhất về phương án tiền lương tối thiểu vùng (LTTV) năm 2019 dưới sự chủ trì của ông Doãn Mậu Diệp - Thứ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (LĐTBXH), Chủ tịch Hội đồng Tiền lương Quốc gia (HĐTLQG). Về phía Tổng LĐLĐVN, đại diện cho người lao động có Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐVN - Phó Chủ tịch HĐTLQG Mai Đức Chính. Về phía đại diện cho người sử dụng lao động có Phó Chủ tịch Phòng Thương mại và Công nghiệp Việt Nam (VCCI) - Phó Chủ tịch HĐTLQG Hoàng Quang Phòng.

Đại hội CĐ tỉnh Lai Châu lần thứ XII, nhiệm kỳ 2018 - 2023: Đổi mới, đáp ứng nhu cầu của đoàn viên và NLĐ

V.H |

Ngày 7-8.6, LĐLĐ tỉnh Lai Châu tổ chức Đại hội CĐ tỉnh lần thứ XII, nhiệm kỳ 2018 - 2023 với 223 đại biểu chính thức đại diện cho trên 31.000 CNVCLĐ trong tỉnh.

Vụ hàng trăm giáo viên bị nghỉ việc tại Đắk Lắk: Loay hoay tìm lời giải!?

HỮU LONG |

Hợp đồng lao động giữa huyện Krông Pắk (tỉnh Đắk Lắk) và các giáo viên ngay từ đầu đã không đúng quy định nên phần thiệt được đẩy về phía giáo viên. Từ những bản hợp đồng sai này, huyện Krông Pắk đến nay chưa biết xoay sở nguồn ngân sách gì để giải quyết chế độ cho các giáo viên đã trót ký nhầm. Và câu chuyện hàng trăm giáo viên tại Đắk Lắk bị chấm dứt hợp đồng vẫn chưa có lời giải chính thức...

Xu hướng của cơ chế thị trường

QUẾ CHI |

Tại hai cuộc ngừng việc tập thể diễn ra vào tháng 3 vừa qua tại Nam Định và Thái Bình, mặc dù một số yêu sách đã được giải quyết, nhưng nhiều người lao động (NLĐ) vẫn chủ động chấm dứt hợp đồng lao động (HĐLĐ).

Tăng tuổi nghỉ hưu, nhiều lao động sẽ có lương hưu rất thấp

VIỆT LÂM (thực hiện) |

Vừa qua, Bộ LĐTBXH đưa ra 2 phương án là tăng tuổi nghỉ hưu với nữ lên 60 và với nam là 62, hoặc 65 tuổi. Tuy nhiên, cả 2 phương án đều thực hiện theo lộ trình, mỗi năm tăng từ 3 - 4 tháng. Là chuyên gia trong lĩnh vực quan hệ lao động, ông Lê Đình Quảng – Phó Trưởng Ban Quan hệ Lao động, Tổng LĐLĐVN - nhận định:

Cục trưởng Cục An toàn lao động nói về đề xuất nghỉ 9 ngày Tết Âm lịch 2019

HOA LÊ |

Đó là thông tin được ông Hà Tất Thắng - Cục trưởng Cục An toàn lao động (Bộ LĐTBXH) trao đổi với báo chí về việc đề xuất hoán đổi một số ngày lễ, tết năm 2019 sớm hơn mọi năm.

Sửa đổi Nghị định số 49/2013/NĐ-CP liên quan thang bảng lương: Thu nhập của người lao động sẽ bị ảnh hưởng nghiêm trọng

TẤT THẢO thực hiện |

“Nếu thực hiện sửa đổi Nghị định số 49/2013/NĐ-CP (NĐ49) theo phương án Bộ LĐTBXH đưa ra thì người sử dụng lao động (NSDLĐ) sẽ ép người lao động (NLĐ), làm cho tiền lương, thu nhập của NLĐ bị ảnh hưởng rất dễ dẫn đến tình trạng ngừng việc tập thể, đình công tự phát, gây bất ổn cho quan hệ lao động (QHLĐ)”.

Khảo sát việc thực hiện chính sách lao động nữ năm 2018

XT |

LĐLĐ TP.Hà Nội ngày 9.4 cho biết, LĐLĐ TP.Hà Nội đã có Kế hoạch số 25/KH-LĐLĐ về tiến hành khảo sát việc thực hiện chính sách lao động nữ năm 2018. 

Đắk Lắk: Chấm dứt hợp đồng không thỏa đáng, nhiều giáo viên bức xúc

HỮU LONG |

Nhiều giáo viên tại huyện Krông Pắk phản ánh đến Báo Lao Động về việc chủ sử dụng lao động là các nhà trường chấm dứt hợp đồng lao động (HĐLĐ) mà không thông báo thời gian cụ thể hay giải quyết các chế độ chính sách khi chấm dứt HĐLĐ đối với họ.

“Công đoàn Việt Nam sẽ tận dụng tốt cơ hội để làm mới mình”

QUẾ CHI (thực hiện) |

Hiệp định Đối tác toàn diện và Tiến bộ xuyên Thái Bình Dương (CPTPP) đã chính thức được đại diện 11 nước thành viên, trong đó có Việt Nam ký kết. Việc tham gia Hiệp định CPTPP có tác động không nhỏ đến lĩnh vực lao động (LĐ) và công đoàn (CĐ).

Bị kéo dài thời gian nâng lương do nằm trong lúc nghỉ giữa giờ

NAM DƯƠNG |

Bạn đọc có số điện thoại 01644038XXX gọi đến số điện thoại tư vấn pháp luật của Báo Lao Động 0961.360.559 hỏi:

Đề xuất mới về nguyên tắc xây dựng thang, bảng lương: Cần quy định cứng để tránh “co rúm” thang bậc lương

LÊ PHƯƠNG |

Nghị định số 49/2013/NĐ-CP quy định chi tiết thi hành một số điều của Bộ Luật lao động, ban hành giữa năm 2013, từng được đánh giá đã góp phần khắc phục cơ bản tình trạng doanh nghiệp “ép” mức lương của người lao động (NLĐ) và hạn chế khoảng cách bậc lương “có như không”.