Theo đó, Công đoàn EVNNPC đã chỉ đạo, hướng dẫn các công đoàn trực thuộc phối hợp chặt chẽ với chuyên môn cùng cấp triển khai các hoạt động hưởng ứng tại đơn vị mình theo các văn bản chỉ đạo của Tổng Công ty EVNNPC và của Tập đoàn Điện lực Việt Nam (EVN).
Công đoàn tổng công ty phối hợp với chuyên môn kiện toàn Ban chỉ đạo tháng An toàn vệ sinh lao động năm 2023 của Tổng Công ty EVNNPC và các đơn vị thành viên; tham gia diễn tập phòng chống thiên tai và tìm kiếm cứu nạn - xử lý sự cố và quản lý an toàn cấp tổng công ty tại Hà Tĩnh.
Qua buổi diễn tập giúp cho cán bộ công nhân viên rèn luyện kỹ năng chỉ huy, điều hành và tổ chức thực hiện công tác phòng chống thiên tai và tìm kiếm cứu nạn; nâng cao nhận thức cho người lao động trong nhận diện, xử lý sự cố nhanh, an toàn cũng như rèn luyện kỹ năng, tác phong chuyên nghiệp trong thực hiện các thủ tục, biện pháp an toàn khi xử lý sự cố.
Nhiều hoạt động thiết thực nhằm đẩy mạnh xây dựng văn hóa an toàn lao động tới cán bộ công nhân viên đã được các cấp đơn vị trong tổng công ty triển khai bằng nhiều hình thức đa dạng, thiết thực hiệu quả, cụ thể như tổ chức các hội nghị đối thoại tại nơi làm việc, để lắng nghe, giải đáp các ý kiến, kiến nghị của người lao động về công tác an toàn vệ sinh lao động; tổ chức các hội nghị tập huấn, tuyên truyền, các cuộc thi tìm hiểu Luật an toàn vệ sinh lao động, Luật An toàn giao thông... từ đó giúp người lao động tự nhận diện, đánh giá được các yếu tố nguy cơ rủi ro, nâng cao ý thức, trách nhiệm trong quá trình làm việc.
Cùng với đó Công đoàn Tổng Công ty EVNNPC đã chỉ đạo các công đoàn cơ sở phối hợp với chuyên môn kiện toàn lại mạng lưới an toàn vệ sinh viên tại các đơn vị (hiện tại mạng lưới an toàn vệ sinh viên trong toàn Tổng Công ty là 1.749 người).
Tổ chức các buổi tập huấn về an toàn vệ sinh lao động, cũng như các kỹ năng, phương pháp hoạt động cho mạng lưới an toàn vệ sinh viên; tổ chức các hoạt động tự kiểm tra, rà soát nội quy, quy trình an toàn vệ sinh lao động tại đơn vị theo quy định.
Bên cạnh đó Công đoàn Tổng Công ty EVNNPC đã trích từ nguồn tài chính công đoàn với tổng số tiền là 135 triệu đồng để hỗ trợ thăm hỏi, động viên 135 cán bộ công nhân viên đang làm việc tại các đơn vị trực thuộc bị tai nạn lao động dẫn đến suy giảm sức khỏe từ 31% trở lên.
Công đoàn EVNNPC cũng đã xét chọn và đề nghị Công đoàn Điện lực Việt Nam khen thưởng cho 5 an toàn vệ sinh viên xuất sắc tại các đơn vị trực thuộc tổng công ty.
