Theo đó, LĐLĐ tỉnh Quảng Bình tiến hành phát động kết hợp giữa “Tháng Công nhân” và “Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động”.
Với nhiều hoạt động thiết thực nhằm chăm lo cho đời sống công nhân và người lao động, “Tháng Công nhân” đồng thời thúc đẩy sự quan tâm của cả hệ thống chính trị, các doanh nghiệp và toàn xã hội trong chăm lo xây dựng giai cấp công nhân hiện đại, lớn mạnh.
Trong “Tháng Công nhân” năm nay, LĐLĐ tỉnh sẽ phối hợp với Sở LĐTBXH tổ chức chương trình “Đối thoại tháng 5” nhằm để cho người đứng đầu cấp ủy, chính quyền gặp gỡ, đối thoại với cán bộ công đoàn và công nhân, viên chức, lao động. Qua đó thảo luận, bàn bạc những phương án nhằm đem lại quyền lợi cho công nhân và người lao động.
Đặc biệt, tại chương trình, LĐLĐ sẽ tiến hành trao 500 suất quà tổng trị giá 250 triệu đồng cho công nhân và người lao động khó khăn trên địa bàn. Bên cạnh đó, trong “Tháng Công nhân”, LĐLĐ tỉnh sẽ tiếp tục phối hợp với Sở LĐTBXH thăm 15 trường hợp công nhân gặp tai nạn lao động với số tiền trên 20 triệu đồng. Xây dựng và hỗ trợ 16 nhà “mái ấm Công đoàn” với tổng số tiền 480 triệu đồng.
Ngoài ra, LĐLĐ sẽ thăm hỏi và tặng quà cho các công nhân và người lao động đang làm việc tại các vùng sâu, vùng xa trên địa bàn. Xét hỗ trợ cho 68 người lao động bị ảnh hưởng bởi COVID-19 với tổng số tiền là 68 triệu đồng.
Bên cạnh đó, công đoàn cơ sở phối hợp với người sử dụng lao động tổ chức diễn đàn “Công nhân vì doanh nghiệp - doanh nghiệp vì công nhân”, tạo cơ hội để người sử dụng lao động và người lao động lắng nghe, chia sẻ, cùng nỗ lực vượt khó, phục hồi phát triển doanh nghiệp, góp phần thúc đẩy xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ trong doanh nghiệp.
Tiếp tục đẩy mạnh và phát huy chương trình “1 triệu sáng kiến, vượt khó phát triển” do Tổng LĐLĐ Việt Nam phát động. Trong thời gian qua, toàn tỉnh đã có 1.990 sáng kiến của công nhân và người lao động được đăng ký trên cổng thông tin điện tử của Tổng liên đoàn.
Theo ông Phạm Tiến Nam - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Quảng Bình, thông qua “Tháng Công nhân”, LĐLĐ mong muốn khơi dậy truyền thống đoàn kết, sáng tạo, đồng thời phát huy vai trò tiên phong, tinh thần trách nhiệm của giai cấp công nhân Việt Nam trong thực hiện tốt nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội, đặc biệt là phục hồi và phát triển kinh tế từ đại dịch COVID-19.
