Phát động Tháng Công nhân năm 2024, ông Thái Lê Cường - Chủ tịch LĐLĐ TP Vinh cho biết, năm 2024, Ban Thường vụ LĐLĐ TP Vinh xây dựng kế hoạch tổ chức các hoạt động “Tháng Công nhân” với chủ đề “Đoàn kết công nhân - Triển khai Nghị quyết”.
Thông qua các hoạt động Tháng Công nhân nhằm phát huy vai trò tiên phong của đội ngũ đoàn viên, người lao động trong hoạt động đổi mới, sáng tạo, phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật, nâng cao năng suất lao động, hiệu quả công tác, phát triển cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp.
Trong Tháng Công nhân, LĐLĐ TP chỉ đạo các Công đoàn cơ sở tăng cường tuyên truyền, phổ biến sâu rộng trong đoàn viên, người lao động về Nghị quyết và Chương trình hành động thực hiện Nghị quyết Đại hội công đoàn các cấp.
Chỉ đạo đồng loạt Công đoàn cơ sở khối doanh nghiệp tổ chức cho công nhân lao động chào cờ, hát Quốc ca vào sáng thứ Hai hằng tuần, bắt đầu từ ngày 22.4. Tổ chức Lễ biểu dương “Công nhân TP Vinh làm theo lời Bác” giai đoạn 2019 - 2024.
Tổ chức khảo sát, thăm hỏi, tặng quà cho công nhân lao động có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn, bị tai nạn lao động và bệnh nghề nghiệp; khởi công xây dựng các nhà "Mái ấm Công đoàn". Tổ chức Chương trình “Bữa cơm Công đoàn”, “Giải nhiệt mùa hè” tại Công đoàn cơ sở khối doanh nghiệp.
Cùng với đó, tổ chức Giải bóng đá nam mini (khối doanh nghiệp); tổ chức Giải bóng chuyền hơi nam, nữ (khối phường xã và hành chính sự nghiệp); tổ chức các diễn đàn “Lắng nghe công nhân nói”, “Công nhân vì doanh nghiệp, doanh nghiệp vì công nhân”, tổ chức “Cảm ơn người lao động”, kịp thời động viên, giải quyết các vấn đề người lao động quan tâm, bức xúc.
Đẩy mạnh tuyên truyền, vận động phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở. Tổ chức lễ ra mắt Công đoàn cơ sở trong dịp Tháng Công nhân; giới thiệu đoàn viên ưu tú cho Đảng bồi dưỡng, kết nạp.
Để hoạt động Tháng Công nhân 2024 thực sự có ý nghĩa, hiệu quả, LĐLĐ TP Vinh đề nghị Ban chấp hành Công đoàn cơ sở chủ động tham mưu với cấp ủy, chính quyền, người sử dụng lao động chỉ đạo, phối hợp, hỗ trợ tổ chức các hoạt động Tháng Công nhân và Tháng Hành động về an toàn, vệ sinh lao động đảm bảo thiết thực, hiệu quả, trực tiếp phục vụ đoàn viên, người lao động.
Các hoạt động cần có sự chỉ đạo tập trung, hướng về cơ sở, đến với đoàn viên, người lao động. Yêu cầu 100% Công đoàn cơ sở trong các loại hình doanh nghiệp tổ chức ít nhất 1 hoạt động hưởng ứng Tháng Công nhân; quan tâm công tác chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động.
Dịp này, LĐLĐ TP Vinh đã trao 50 suất quà cho công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn và tổ chức truyền thông về an toàn, vệ sinh lao động.
