Với 66 công đoàn cơ sở (CĐCS) và hơn 2.000 đoàn viên, nhiệm kì vừa qua, LĐLĐ huyện Sơn Hòa thực hiện các chỉ tiêu, nhiệm vụ đề ra đều đạt và vượt so với Nghị quyết đại hội nhiệm kỳ 2018-2023 đề ra.
Trong đó, phát triển mới 308 đoàn viên (đạt 154% chỉ tiêu), thành lập mới 4 CĐCS (đạt 200% chỉ tiêu), mở 13 lớp tập huấn cho gần 1.500 cán bộ công đoàn tham gia. 70% các doanh nghiệp có tổ chức công đoàn xây dựng và ban hành quy chế đối thoại tại doanh nghiệp, tổ chức thương lượng, ký kết thoả ước lao động tập thể (TƯLĐTT) bảo đảm chất lượng, thời gian quy định.
100% bản TƯLĐTT có nhiều nội dung có lợi hơn cho đoàn viên, người lao động. 100% các doanh nghiệp có tổ chức Công đoàn tổ chức ký kết hợp đồng lao động, thực hiện các chế độ BHXH, BHTN, BHYT cho người lao động.
Nhiệm kì qua, các CĐCS phối hợp với lãnh đạo cơ quan cùng cấp xét đề nghị nâng lương thường xuyên, nâng lương trước thời hạn hơn 3.200 lượt cán bộ, đoàn viên, CNVCLĐ kịp thời, đúng quy định.
Chăm lo lợi ích thiết thực cho đoàn viên, trong nhiệm kì, Công đoàn từ huyện đến cơ sở phối hợp với các cấp, các ngành thường xuyên tổ chức thăm hỏi động viên trên 8.280 lượt đoàn viên, CNVCLĐ khó khăn, bệnh hiểm nghèo... với tổng số tiền trên 2,3 tỉ đồng. Hỗ trợ 4 đoàn viên xây dựng 4 nhà “Mái ấm công đoàn” với số tiền 120 triệu đồng.
5 năm qua, các CĐCS phối hợp với chính quyền vận động và tham gia giúp đỡ hộ nghèo bằng nhiều hình thức, với tổng giá trị gần 1,5 tỉ đồng. Duy trì, phát triển quỹ tương trợ do CĐCS quản lý với số dư đến nay trên 2,9 tỉ đồng, tạo điều kiện cho đoàn viên, CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn vay vốn phát triển kinh tế gia đình. Vận động đóng góp vào các quỹ xã hội từ thiện do các cấp, các ngành phát động với tổng số tiền hơn 3,9 tỉ đồng.
Công tác tuyên truyền vận động đoàn viên, CNVCLĐ thực hiện các chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước được tổ chức thường xuyên ở các cấp với 327 cuộc với hơn 11.800 lượt đoàn viên, người lao động tham dự.
5 năm qua, có 1.779 lượt đoàn viên, CNVCLĐ được các cấp tặng cờ, bằng khen, giấy khen về thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua; có 1.493 sáng kiến, đề tài khoa học của đoàn viên, CNVCLĐ được công nhận.
Đánh giá những thuận lợi và khó khăn trong nhiệm kì tới, tại đại hội Công đoàn huyện Sơn Hòa khóa XII các đại biểu thống nhất thông qua 10 chỉ tiêu phấn đấu.
Cụ thể: 100% cơ quan, đơn vị tổ chức hội nghị CBCCVC; 100% doanh nghiệp ngoài Nhà nước có tổ chức Công đoàn tổ chức hội nghị Người lao động; 85% tổ chức đối thoại tại cơ sở và tổ chức ký kết TƯLĐTT có lợi hơn cho người lao động.
Tập trung triển khai thực hiện các chương trình phúc lợi, tiếp tục thương lượng nâng cao chất lượng bữa ăn ca của người lao động. Đặc biệt nâng cao vai trò của công đoàn trong các hoạt động giải quyết việc làm, triển khai thực hiện đề án công đoàn tham gia đào tạo chuyển đổi nghề cho người lao động, giai đoạn 2020-2023 và định hướng đến năm 2030...
Đại hội đã bầu 13 người vào Ban Chấp hành, LĐLĐ huyện khóa XII. Ông Nguyễn Văn Phăng tái đắc cử làm chủ tịch LĐLĐ huyện Sơn Hòa nhiệm kỳ 2023-2028.