Theo bà Tạ Thị Mỹ Thanh – Chủ tịch Công đoàn ngành Giao thông Vận tải Hà Nội, quá trình xây dựng và thành lập Điểm sinh hoạt văn hóa công nhân được thực hiện thông qua việc nắm bắt nhu cầu sáng tạo văn hóa, luyện tập thể dục thể thao, tổ chức tuyên truyền, giáo dục, tư vấn pháp luật, đối thoại với người lao động của cán bộ, đoàn viên Công đoàn và người lao động Hanoi Metro. Trên cơ sở đó, Ban Thường vụ Công đoàn ngành Giao thông Vận tải Hà Nội gặp gỡ, trao đổi với lãnh đạo Hanoi Metro và đã nhận được sự ủng hộ trong việc xây dựng Điểm sinh hoạt văn hóa công nhân.
Ngoài kinh phí do Liên đoàn Lao động Thành phố hỗ trợ 90 triệu đồng để xây dựng, lãnh đạo Hanoi Metro thống nhất đầu tư bước đầu một số hạng mục để xây dựng Điểm sinh hoạt văn hóa công nhân như xây dựng các hạng mục của công trình, trồng toàn bộ cây xanh xung quanh khuôn viên, trang bị 2 bàn bóng bàn và tổ chức xây dựng sân bóng đá mini. Tổng kinh phí Công ty đã đầu tư xây dựng Điểm sinh hoạt văn hóa là 150 triệu đồng.
Việc đưa Điểm sinh hoạt văn hóa công nhân tại Hanoi Metro vào khai thác, sử dụng sẽ góp phần nâng cao đời sống của cán bộ, nhân viên, người lao động, tạo thêm những giá trị văn hóa cũng như rèn luyện nâng cao thể chất, sức khỏe, đem đến những giá trị tinh thần, đặc biệt là tạo sự gắn bó với doanh nghiệp.
Điểm sinh hoạt văn hóa công nhân đặt tại Hanoi Metro là điểm thứ 56 trên địa bàn Hà Nội ra mắt, đi vào hoạt động. Tại các Điểm sinh hoạt văn hoá công nhân trước đó, các hoạt động đã đi vào nền nếp Thực tế hoạt động ở các Điểm cũng cho thấy đây là mô hình cần thiết, phù hợp và thiết thực với cơ sở vì đáp ứng được nhu cầu của đoàn viên, người lao động.
