Bộ luật Lao động

Điều kiện hưởng lương hưu đối với công chức, viên chức

Phương Minh |

Bạn đọc hỏi: Điều kiện để công chức, viên chức hưởng lương hưu hiện nay được căn cứ theo quy định nào?

Người lao động hưởng lợi nếu tăng lương tối thiểu vùng từ 1.7.2024

Thạch Lam (T/H) |

Nếu đề xuất tăng lương tối thiểu vùng được thông qua từ 1.7.2024, người lao động sẽ được tăng một số quyền lợi khác.

Sinh năm 1972 bao giờ được nghỉ hưu để hưởng lương hưu tối đa?

Phương Minh |

Bạn đọc hỏi: Tôi sinh tháng 4.1972, tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc đến hiện tại được 22 năm, làm việc trong điều kiện lao động bình thường. Đến năm bao nhiêu tuổi thì tôi mới chính thức được nghỉ hưu để lĩnh mức lương hưu tối đa?

Quy định trừ tỉ lệ lương hưu với lao động 51 tuổi nghỉ hưu trước tuổi

Phương Minh |

Bạn đọc hỏi: Tôi 51 tuổi, là nữ, làm việc trong điều kiện lao động bình thường, tham gia bảo hiểm xã hội 30 năm xin nghỉ hưu trước tuổi có bị trừ phần % lương hưu không?

Bị kỷ luật lao động sai, người lao động cần làm gì để được bảo vệ quyền lợi

Nhóm PV |

Thời gian gần đây, chuyên mục Tư vấn pháp luật của Báo Lao Động nhận được nhiều yêu cầu tư vấn của bạn đọc liên quan đến việc xử lý kỷ luật lao động, thậm chí là ở mức sa thải. Vậy, để xử lý kỷ luật người lao động, doanh nghiệp cần phải thực hiện những trình tự, thủ tục thế nào? Trường hợp bị xử lý kỷ luật trái pháp luật, người lao động cần làm gì để được bảo vệ quyền lợi? Để hiểu rõ về những quy định trên, Báo Lao Động đã có cuộc trò chuyện với Luật sư Nguyễn Văn Hậu, Ủy viên Ban Thường vụ, Chủ nhiệm Cơ quan truyền thông Liên đoàn Luật sư Việt Nam.

Những ngày nghỉ lễ còn lại trong năm 2024 dành cho người lao động

Thục Quyên (T/H) |

Những ngày nghỉ lễ còn lại của người lao động khu vực tư nhân được căn cứ vào Điểm đ Khoản 1, Khoản 2 và Khoản 3 Điều 112 Bộ luật Lao động 2019, Thông báo 5015/TB-LĐTBXH ngày 22.11.2023 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội.

Thông tin về mức tăng lương hưu cho 2 nhóm đối tượng nghỉ hưu trước ngày 1.7

Phương Minh |

Bạn đọc hỏi: Mức tăng lương hưu cho 2 nhóm đối tượng nghỉ hưu trước ngày 1.7.2024 đến thời điểm hiện tại đã có thông tin chính thức từ cơ quan có thẩm quyền chưa? Năm 2024, để được hưởng lương hưu thì người lao động cần đáp ứng điều kiện gì?

Sinh năm 1969 đóng bảo hiểm xã hội 31 năm nhận lương hưu bao nhiêu?

Phương Minh |

Bạn đọc hỏi: Tôi sinh tháng 11.1969, làm việc trong điều kiện lao động bình thường. Đến năm bao nhiêu tuổi thì tôi mới chính thức được nghỉ hưởng lương hưu? Giả sử tại thời điểm nghỉ hưu, tôi đóng bảo hiểm xã hội 31 năm, mức lương bình quân đóng bảo hiểm xã hội là 5,6 triệu đồng thì lương hưu hàng tháng tôi nhận được bao nhiêu?

Có được sử dụng lao động chưa thành niên làm việc trong công trường xây dựng?

nguyễn thêu |

Bạn đọc có email haiduongxxx@gmail.com gửi email đến Văn phòng Tư vấn pháp luật Báo Lao Động hỏi: Xin hỏi, có thể thuê lao động chưa thành niên làm việc tại khu công trường xây dựng được không?

Có được yêu cầu người lao động làm thêm giờ vào ngày nghỉ lễ không?

nguyễn thêu |

Bạn đọc có email anhdoxxx@gmail.com gửi email đến Văn phòng Tư vấn pháp luật Báo Lao Động hỏi: Xin hỏi, công ty có được yêu cầu người lao động làm thêm giờ vào ngày nghỉ lễ không?

Sinh năm 1971 bao giờ được nghỉ hưu để hưởng lương hưu tối đa?

Phương Minh |

Bạn đọc hỏi: Tôi sinh tháng 10.1971, tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc đến hiện tại được 28 năm, làm việc trong điều kiện lao động bình thường. Đến năm bao nhiêu tuổi thì tôi mới chính thức được nghỉ hưu để lĩnh mức lương hưu tối đa?

Người lao động cần thủ tục gì khi xin nghỉ không lương

Minh Hạnh |

Chị Lê Thị Chinh (TP Phủ Lý, Hà Nam) hỏi: Do sức khỏe và công việc nên tôi phải xin nghỉ không lương. Vậy quy định người lao động muốn xin nghỉ không lương từ 1 tháng trở lên sẽ áp dụng như thế nào?

Quy định về thời hiệu giải quyết tranh chấp lao động cá nhân

Nam Dương |

Bạn đọc có email oanhnguyenxxx@gmail.com gửi email đến Văn phòng Tư vấn pháp luật Báo Lao Động hỏi: Tôi có tranh chấp lao động với công ty. Xin hỏi, thời hiệu giải quyết tranh chấp lao động cá nhân được quy định thế nào?

Tiền thưởng của người lao động dịp lễ 30.4 - 1.5 phụ thuộc vào yếu tố nào

Minh Hương |

Tiền thưởng cho người lao động trong dịp nghỉ lễ 30.4 - 1.5 năm nay có thể căn vào Điều 104 Bộ luật Lao động hiện hành.

Không được trả lương đầy đủ, cần làm gì để đòi lại quyền lợi?

nam dương |

Bạn đọc có email tienphatxxx@gmail.com gửi email đến Văn phòng Tư vấn pháp luật Báo Lao Động hỏi: Tôi đi làm nhưng không được doanh nghiệp trả lương đầy đủ. Xin hỏi, tôi phải làm gì để đòi lại quyền lợi của mình?