Chủ tịch CĐ CNHC VN Vũ Tiến Dũng cho biết, tính đến nay, 100% NLĐ được khám sức khoẻ định kỳ, đóng đầy đủ các loại BHXH; các đơn vị đều tổ chức bữa cơm ca đảm bảo dinh dưỡng, sức khoẻ cho NLĐ. Trước tình hình một số đơn vị còn gặp khó khăn trong SXKD, CĐ CNHC VN đã kịp thời có những việc làm cụ thể như để lại toàn bộ kinh phí CĐ năm 2018 để những đơn vị khó khăn có điều kiện tổ chức các phong trào thi đua, qua đó tạo điều kiện thúc đẩy DN phát triển; kiến nghị với Ban quản lý quỹ ASXH Tập đoàn để lại toàn bộ khoản thu quỹ ASXH cho các đơn vị chủ động chăm lo đến NLĐ tại cơ sở. Trong năm, hưởng ứng các phong trào do CĐ phát động, CBCNV trong ngành đã có trên 1.133 ý tưởng được đề xuất, trên 604 ý tưởng trở thành sáng kiến làm lợi gần 120 tỉ đồng. Không để NLĐ không có niềm vui, CĐ CNHC VN sẽ dành 2 tỉ đồng để chăm lo Tết cho NLĐ...
Phát biểu tại hội nghị, Chủ tịch CĐ Công Thương Việt Nam Trần Quang Huy đánh giá cao hoạt động chăm lo cho đoàn viên, NLĐ của các cấp CĐ ngành hoá chất trong năm 2018. Đồng chí Trần Quang Huy cho rằng, trong năm 2019, các cấp CĐ CNHC VN cần tiếp tục thực hiện tốt nhiệm vụ đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích của đoàn viên, NLĐ; tuyên truyền để NLĐ biết được những thuận lợi, khó khăn của Tập đoàn, của các DN để NLĐ cùng chia sẻ, tạo sự đoàn kết nhất trí trong Tập đoàn; đẩy mạnh công tác phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS; chú trọng nâng cao tay nghề, trình độ học vấn, hiểu biết pháp luật của NLĐ…
Tại hội nghị, Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐVN Trần Văn Thuật đã trao Cờ thi đua xuất sắc của Tổng LĐLĐVN cho CĐ CNHC VN và Cờ thi đua cho 6 tập thể, cá nhân; 13 bằng khen của Tổng LĐLĐVN cũng được Chủ tịch CĐ Công Thương Việt Nam Trần Quang Huy trao cho tập thể, cá nhân thuộc CĐ CNHC VN.
