Phát biểu tại chương trình phát động, lãnh đạo Liên đoàn Lao động huyện Tân Yên cho biết, Tháng Công nhân sẽ được tổ chức gắn liền với Tháng hành động về an toàn vệ sinh lao động với chủ để “Tăng cường xây dựng quy trình, biện pháp làm việc an toàn và cải thiện điều kiện lao động, giảm căng thẳng tại nơi làm việc”.
Theo đó các đơn vị đẩy mạnh việc quan tâm đến đời sống vật chất tinh thần người lao động, nhất là lao động khó khăn, tập trung các hoạt động mái ấm công đoàn, giải nhiệt mùa hè, chương trình “đến với nhà trọ công nhân”; phối hợp tổ chức “Ngày hội văn hóa thể thao công nhân”, “Ngày hội chăm sóc sức khỏe”; tổ chức các chương trình gặp gỡ giao lưu, đối thoại giữa chủ doanh nghiệp và người lao động.
Cùng với đó, tăng cường giám sát đối với doanh nghiệp về thực hiện chế độ, chính sách liên quan đến quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của công nhân lao động; phối hợp với chủ doanh nghiệp thực hiện có hiệu quả tháng an toàn vệ sinh lao động; vận động công nhân chấp hành tốt kỷ luật lao động, thực hiện có hiệu quả phong trào xây dựng doanh nghiệp xanh-sạch-đẹp, cùng chung tay bảo vệ môi trường, nâng cao ý thức trách nhiệm của công nhân vì môi trường sống xanh - sạch - đẹp và bền vững.
Nhân dịp này, Liên đoàn Lao động huyện đã tuyên dương tặng giấy khen cho 77 đoàn viên tiêu biểu có thành tích xuất sắc trong lao động, sản xuất, sáng kiến cải tiến nâng cao hiệu quả lao động; Huyện đoàn tặng 10 suất quà cho công nhân có hoàn cảnh khó khăn; Công ty TNHH Daeyang Hà Nội khen thưởng cho 35 công nhân lao động có thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua lao động giỏi và xây dựng công đoàn vững mạnh.
