Ông Nông Minh Hiền, Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh cho biết, toàn tỉnh hiện có trên 45.879 đoàn viên công đoàn, sinh hoạt tại 948 công đoàn cơ sở. Trong đó, khối hành chính sự nghiệp nhà nước có 25.640 đoàn viên công đoàn; lĩnh vực sản xuất kinh doanh trong và ngoài nhà nước có 20.239 đoàn viên công đoàn.
Được biết, ngay từ đầu năm 2022, LĐLĐ tỉnh đã triển khai các kế hoạch và giải pháp cụ thể, chỉ đạo các cấp công đoàn khảo sát, nắm tình hình phát triển của doanh nghiệp, lao động để xây dựng kế hoạch phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở. Các cấp công đoàn phối hợp với các cơ quan chức năng đổi mới nội dung tuyên truyền, vận động kết nạp đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở theo phương pháp mới, gắn với nâng cao chất lượng hoạt động công đoàn cơ sở và triển khai việc đổi thẻ đoàn viên công đoàn để tăng cường quản lý…
Một trong những giải pháp mang lại hiệu quả cao trong công tác thành lập công đoàn cơ sở và phát triển đoàn viên là các cán bộ công đoàn trực tiếp xuống cơ sở hướng dẫn giúp đỡ người lao động giao kết hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc với chủ doanh nghiệp. Cùng với đó là phối hợp với người đứng đầu các cơ quan, đơn vị cải thiện điều kiện làm việc, chăm lo đời sống, tổ chức các hoạt động văn hóa, thể thao, hoạt động xã hội cho người lao động; đẩy mạnh tuyên truyền chương trình phúc lợi đoàn viên, phổ biến kiến thức pháp luật cho công nhân.
Trong 6 tháng đầu năm 2022, các cấp công đoàn trong tỉnh đã kết nạp được 2.181 đoàn viên công đoàn tại 5 công đoàn cơ sở doanh nghiệp khu vực sản xuất kinh doanh thuộc LĐLĐ huyện Yên Sơn, Sơn Dương, Chiêm Hóa và trong ngành Y tế…
