Công ty Luật TNHH YouMe trả lời:
Đối tượng tuyển chọn: Những đồng chí công an xã bán chuyên trách đã từng công tác hoặc đang công tác tại công an xã, thị trấn có thành tích xuất sắc, tiêu biểu.
Tiêu chuẩn tuyển chọn:
Về tuổi đời: Không quá 30 tuổi. Đối với công an xã đã có thời gian cống hiến và đã đóng bảo hiểm xã hội thì tuổi đời có thể cao hơn, nhưng phải đảm bảo khi hết tuổi phục vụ trong công an nhân dân có thời gian đóng bảo hiểm xã hội ít nhất là 25 năm (tính từ lúc đóng bảo hiểm xã hội) và tối đa không quá 40 tuổi.
Về trình độ: Đã được đào tạo Trung cấp Công an trở lên. Trường hợp công dân có trình độ Đại học ngoài Ngành nhưng chưa qua đào tạo Trung cấp Công an thì không đủ tiêu chuẩn tuyển chọn.
Ưu tiên cán bộ từng là Trưởng công an xã, Phó Trưởng công an xã, cán bộ là người dân tộc thiểu số, gia đình có công với cách mạng, có nhiều cống hiến xuất sắc, có nhiều kinh nghiệm công tác, có uy tín, hằng năm được phân loại cán bộ ở mức hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên, được tặng bằng khen (từ cấp tỉnh trở lên).
Về phương thức tuyển chọn: Xét tuyển.
Như vậy, nếu con trai bà đủ điều kiện trên sẽ được xét tuyển vào hàng ngũ công an nhân dân.
Về trình tự tuyển chọn:
Bước 1: Căn cứ điều kiện, tiêu chuẩn quy định, công dân đăng ký, nộp hồ sơ về Đội Tổng hợp Công an huyện hoặc Đội Chính trị – Hậu cần Công an thành phố.
Bước 2: Trên cơ sở hồ sơ đăng ký, Cấp uỷ – Lãnh đạo Công an huyện, thành phố nhận xét, đánh giá về phẩm chất chính trị, đạo đức lối sống, trình độ đào tạo, kết quả thực hiện nhiệm vụ người dự kiến tuyển chọn và báo cáo về Công an tỉnh (qua Phòng Tổ chức cán bộ).
Bước 3: Phòng Tổ chức cán bộ tổng hợp, thẩm định trình Ban Thường vụ Đảng uỷ – Ban Giám đốc Công an tỉnh phê duyệt, báo cáo đề xuất chỉ tiêu về Bộ Công an.
Bước 4: Sau khi được Bộ Công an phê duyệt chỉ tiêu, Công an tỉnh sẽ thông báo và thực hiện quy trình tuyển chọn tiếp theo theo quy định của Bộ Công an.
