Ngày 28.6, Sở Nội vụ Đà Nẵng cho biết đã hoàn thành dự thảo Quy định chính sách hỗ trợ, khuyến khích cán bộ, công chức, viên chức lãnh đạo, quản lý tự nguyện thôi việc để bố trí cán bộ; chờ trình HĐND thành phố thông qua tại kỳ họp tháng 7 sắp tới.
Cụ thể, những người đủ điều kiện để được hưởng hỗ trợ của thành phố có tuổi đời trên 55 với nam hoặc trên 50 với nữ; đảm bảo một trong hai điều kiện là đang giữ chức vụ, có nguyện vọng thôi việc và được đồng ý hoặc có nguyện vọng thôi việc và dự kiến được nhân sự thay thế.
Ngoài các mức hỗ trợ được hưởng một lần theo quy định tại Nghị định 46 của Chính phủ, người thôi việc còn đủ một năm công tác trở lên sẽ được hỗ trợ thêm 200 triệu đồng với cán bộ là Ủy viên Ban Thường vụ Thành ủy trở lên và các chức danh khác có hệ số phụ cấp chức vụ từ 1,05 trở lên.
Với cán bộ là Thành ủy viên, người đứng đầu các hội đoàn thể chính trị - xã hội, cơ quan tham mưu giúp việc Thành ủy, các sở, ban, ngành, bí thư quận, huyện ủy và các chức danh khác có hệ số phụ cấp chức vụ từ 0,9 trở lên được hỗ trợ thêm 180 triệu đồng.
Cấp phó của người đứng đầu Ủy ban Mặt trận tổ quốc Việt Nam thành phố và các hội đoàn thể chính trị - xã hội thành phố và tương đương, các chức danh khác có hệ số phụ cấp chức vụ từ 0,7 trở lên được hỗ trợ thêm 140 triệu đồng.
Ủy viên chuyên trách Ủy ban Kiểm tra Thành ủy, Ủy viên Ban thường vụ quận, huyện ủy; Phó chủ tịch HĐND, UBND quận, huyện và các chức danh khác có hệ số phụ cấp chức vụ từ 0,6 trở lên được hỗ trợ thêm 120 triệu đồng.
Trưởng phòng và tương đương có hệ số phụ cấp chức vụ từ 0,3 trở lên được hỗ trợ thêm 100 triệu đồng.
Trường hợp cán bộ kiêm nhiệm nhiều chức danh thì được hưởng mức hỗ trợ cao nhất.
Ngoài những đối tượng trên, cán bộ, công chức, viên chức thuộc đối tượng được giải quyết chế độ nghỉ hưu trước tuổi theo chính sách tinh giản biên chế không được hưởng chính sách này.
Chính sách này được đưa ra nhằm giúp thành phố bố trí cán bộ trẻ cho bộ máy quản lý, điều hành.
