Theo đó, trải qua một năm khó khăn, các cấp Công đoàn (CĐ) trong toàn tỉnh Quảng Bình đã triển khai thực hiện tốt các nhiệm vụ được giao; phong trào công nhân, viên chức, lao động và hoạt động của các cấp công đoàn đã góp phần quan trọng trong việc phát triển KT – XH của tỉnh.
Tình hình việc làm, đời sống của người lao động cơ bản ổn định, các doanh nghiệp đã sớm khôi phục sản xuất kinh doanh, phát triển thị trường, tạo nhiều việc làm cho người lao động. Tiền lương bình quân của người lao động trong năm 2022 đạt 5,3 triệu đồng/người/tháng. Việc thực hiện BHXH bắt buộc cho người lao động đạt tỷ lệ 94,64%, với tổng số 71.215 người tham gia.
Trong năm 2022, LĐLĐ tỉnh Quảng Bình đã chú trọng công tác chăm lo đời sống cho đoàn viên và người lao động (ĐVNLĐ).
Cụ thể, LĐLĐ tỉnh và các cấp công đoàn đã tổ chức thăm hỏi, hỗ trợ 33.778 trường hợp với tổng số tiền 22.769,45 triệu đồng. Tranh thủ các nguồn lực để chăm lo, hỗ trợ cho 29.789 có hoàn cảnh khó khăn nhân dịp Tết Nguyên đán Nhâm Dần 2022 với tổng số tiền trên 20.076,45 triệu đồng.
Triển khai tổ chức các hoạt động “Tháng công nhân” năm 2022, LĐLĐ tỉnh và các cấp công đoàn đã tổ chức thăm hỏi và trao hỗ trợ 3.783 suất, tương đương 2.530 triệu đồng. Hỗ trợ xây dựng 38 nhà mái ấm công đoàn với số tiền 1.020 triệu đồng. Bên cạnh đó, ước tính có hơn 6.000 đoàn viên được hưởng lợi từ các chương trình phúc lợi với số tiền ước tính là 3.500 triệu đồng.
Đời sống tinh thần của ĐVNLĐ cũng được đổi mới, LĐLĐ tỉnh phối hợp với Sở Văn hóa và Thể thao tổ chức nhiều giải bóng chuyền truyền thống CNVCLĐ, phối hợp với Đài Phát thanh – Truyền hình Quảng Bình tổ chức Cuộc thi Điểm đến an toàn giao thông năm 2022…
LĐLĐ tỉnh phát động nhiều phong trào thi đua yêu nước trong CNVCLĐ và các cấp công đoàn trong tỉnh. Đẩy mạnh phong trào thi đua phục hồi sản xuất, khắc phục hậu quả thiên tai, dịch bệnh… Tiếp tục triển khai Chương trình “01 triệu sáng kiến – nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19”.
Qua đó, có 5 tập thể được tặng Cờ thi đua Tổng LĐLĐ Việt Nam; 20 tập thể được tặng Cờ thi đua của LĐLĐ tỉnh, 1 cá nhân được công nhận danh hiệu CSTĐ TLĐ.
Để giảm thiểu các hạn chế, khuyết điểm, năm 2023, LĐLĐ tỉnh đã đặt ra nhiều mục tiêu, nhiệm vụ. Trong đó: 100% CĐCS phối hợp với thủ trưởng cơ quan, đơn vị tổ chức hội nghị CBCCVC; hỗ trợ xây dựng, sửa chữa ít nhất 35 nhà mái ấm công đoàn, 100% ĐVNLĐ có hoàn cảnh khó khăn được thăm hỏi; 100% công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở, CĐCS khu vực sản xuất kinh doanh xây dựng kế hoạch và tổ chức thực hiện tốt chương trình “Tết sum vầy”, “Tháng Công nhân” năm 2023…
Phát biểu tại hội nghị, ông Phạm Tiến Nam – Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Quảng Bình cho biết, năm 2023 là năm có ý nghĩa rất quan trọng, Ban Chấp hành LĐLĐ tỉnh sẽ cố gắng phát huy những kết quả đã đạt được, đồng thời sẽ cố gắng để hoàn thành tốt các chỉ tiêu đã đề ra.
Nhân dịp này, LĐLĐ tỉnh Quảng Bình đã tặng bằng khen của LĐLĐ tỉnh cho ông Lê Phi Long - Phó Trưởng Văn phòng đại diện Báo Lao Động Khu vực Bắc Trung bộ vì “đã có thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua lao động giỏi và xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh năm 2022”.
