Tuyển dụng lao động

Để tuyển đủ lao động, công ty "tung ra" chính sách đãi ngộ tiền lương

ANH THƯ |

Nhằm phục vụ nhu cầu khôi phục, đẩy mạnh sản xuất dịp cuối năm, nhiều doanh nghiệp gia tăng tuyển dụng lao động.

Doanh nghiệp tại TPHCM tăng cường tuyển dụng lao động

Nam Dương |

Để đảm bảo nguồn nhân lực cho phục hồi sản xuất, các doanh nghiệp tại TP.Hồ Chí Minh cần nhanh chóng tuyển dụng lao động tự do, đào tạo nghề để bổ sung cho lực lượng lao động ngoại tỉnh đã về quê... để “trám” việc thiếu hụt lao động.

Doanh nghiệp dần thích ứng với tuyển dụng lao động qua livestream

ANH THƯ |

Không chỉ phù hợp trong bối cảnh dịch COVID-19, tuyển dụng trực tuyến, tương tác qua livestream là hoạt động linh hoạt đáp ứng được yêu cầu tuyển dụng của doanh nghiệp (DN) và nhu cầu tìm kiếm việc làm của người lao động (NLĐ) trong bối cảnh công nghệ số đang phát triển mạnh mẽ.

Lao động về từ vùng dịch: Khớp nối với nhu cầu tuyển dụng của doanh nghiệp

ANH THƯ |

Cơ quan chức năng cho rằng cần tăng cường giao dịch về việc làm trực tuyến để điều tiết nguồn nhân lực, đặc biệt nhóm lao động trở về quê tránh dịch.

Bắc Giang: Doanh nghiệp trong KCN chỉ được tuyển dụng lao động ở vùng xanh

Bảo Hân |

Doanh nghiệp trong các khu công nghiệp tỉnh Bắc Giang chỉ được tuyển dụng và sử dụng lao động cư trú ở vùng xanh; không được tuyển dụng và sử dụng lao động đang cư trú ở vùng đỏ, vùng vàng ngoài tỉnh; không sử dụng lao động thời vụ, ngắn hạn…

Hải Phòng, nhu cầu tuyển dụng lao động tăng cao

Mai Dung |

Thông tin từ Sở Lao động, Thương binh và Xã hội (LĐTBXH) Hải Phòng, hiện thành phố có hàng trăm doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng với tổng số lượng khoảng 40.000 lao động.

Thiếu lao động, doanh nghiệp tổ chức tuyển dụng ngay giữa mùa dịch

Nam Dương |

Đối mặt với tình trạng thiếu hụt lao động, nhiều doanh nghiệp đã có các biện pháp linh hoạt chăm lo để giữ chân người lao động. Đồng thời, không ít doanh nghiệp tổ chức tuyển dụng lao động ngay trong lúc dịch bệnh hoành hành.

Lao động về từ vùng dịch: Kiếm việc làm tạm ở quê, mong hết dịch để trở lại

HƯNG THƠ |

Do dịch COVID-19 ở các tỉnh miền Nam có diễn biến phức tạp, nhiều người lao động quê ở tỉnh Quảng Trị đã tìm đường trở về. Cơ hội tìm được việc làm ở quê nhà cũng có, nhưng mức thu nhập không cao nên nhiều người mong dịch ổn định để trở vào miền Nam tiếp tục mưu sinh.

Bắc Ninh, Bắc Giang: Nhiều doanh nghiệp tuyển dụng hàng trăm lao động

ANH THƯ |

Nhiều doanh nghiệp tại tỉnh Bắc Ninh, Bắc Giang có nhu cầu tuyển dụng hàng trăm lao động, với mức lương từ 7-12 triệu đồng.

Nhà máy may ở Quảng Trị rộng cửa tuyển lao động về từ miền Nam

HƯNG THƠ |

Nhận thấy có nhiều lao động trở về từ các tỉnh ở miền Nam để tránh dịch COVID-19, một công ty may ở tỉnh Quảng Trị treo biển tuyển dụng với cam kết sẽ có ưu đãi.

Quảng Ngãi: Khai mạc sàn giao dịch việc làm phiên thứ nhất năm 2021

Tường Minh |

Sở Lao động- Thương binh và Xã hội tỉnh Quảng Ngãi vừa phối hợp với Ủy ban nhân dân huyện Bình Sơn tổ chức Sàn giao dịch việc làm phiên thứ nhất năm 2021.

Tuyển dụng lao động khởi sắc, doanh nghiệp tuyển được hàng nghìn người

HÀ ANH CHIẾN |

Đầu năm 2021, nhiều doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh Đồng Nai lo lắng do khan hiếm lao động. Tuy nhiên, bằng nhiều chính sách khuyến khích tuyển dụng cũng như nâng cao chế độ phúc lợi, đãi ngộ cho người lao động, hiện nay, tình hình tuyển dụng lao động trên địa bàn tỉnh đang trở nên khởi sắc, nhiều doanh nghiệp đã tuyển dụng được hàng nghìn lao động.

Đẩy mạnh các phiên giao dịch việc làm online

NGUYỄN TRƯỜNG |

Sau Tết Nguyên đán Tân Sửu 2021, nhu cầu tuyển dụng lao động của các đơn vị, doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh Ninh Bình tăng cao. Trong khi đó, dịch bệnh COVID-19 vẫn diễn biến phức tạp, việc tổ chức các phiên giao dịch việc làm trực tiếp gặp nhiều khó khăn. Trước thực trạng trên, Trung tâm dịch vụ việc làm tỉnh Ninh Bình đã triển khai đẩy mạnh các phiên giao dịch giới thiệu việc làm online thông qua Website, phỏng vấn online.

Doanh nghiệp ở Bình Dương “đỏ mắt” ngóng tuyển lao động dịp đầu năm

ĐÌNH TRỌNG-KHÁNH LINH |

Những năm gần đây, cứ vào dịp đầu năm, doanh nghiệp ở tỉnh Bình Dương lại thiếu hụt lượng lớn lao động. Để tuyển được lao động phục vụ sản xuất, các doanh nghiệp phải cử cán bộ nhân sự kê bàn ra phía trước công ty và đầu Khu công nghiệp ''đỏ mắt'' ngóng tuyển lao động...

TP.HCM: Nhiều doanh nghiệp vẫn khó tuyển lao động

Nam Dương |

Do đơn hàng ổn định và tăng trở lại, nhiều doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng số lượng lớn lao động và sẵn sàng chi tiền môi giới cao, nhưng sau một thời gian tuyển dụng đến nay vẫn chưa đạt mục tiêu.