Lao động người nước ngoài vào làm việc tại Việt Nam cần điều kiện gì?

đăng nụ |

Bạn đọc có email tnet8x@xx gửi email đến Văn phòng Tư vấn pháp luật Báo Lao Động hỏi: Công ty tôi đang mở rộng sản xuất nên có nhu cầu tuyển dụng lao động là người nước ngoài. Xin hỏi, pháp luật quy định như thế nào về điều kiện của lao động là công dân nước ngoài vào làm việc tại Việt Nam?

Luật gia Đặng Thị Nụ - Công ty Luật TNHH YouMe trả lời:

Điều 169 Bộ luật Lao động quy định về điều kiện của lao động là công dân nước ngoài vào làm việc tại Việt Nam như sau:

1. Lao động là công dân nước ngoài vào làm việc tại Việt Nam phải có đủ các điều kiện sau đây:

a) Có năng lực hành vi dân sự đầy đủ;

b) Có trình độ chuyên môn, tay nghề và sức khỏe phù hợp với yêu cầu công việc;

c) Không phải là người phạm tội hoặc bị truy cứu trách nhiệm hình sự theo quy định của pháp luật Việt Nam và pháp luật nước ngoài;

d) Có giấy phép lao động do cơ quan nhà nước có thẩm quyền của Việt Nam cấp, trừ các trường hợp theo quy định tại Điều 172 của bộ luật này.

2. Lao động là công dân nước ngoài làm việc tại Việt Nam phải tuân theo pháp luật lao động Việt Nam, điều ước quốc tế mà Việt Nam là thành viên có quy định khác và được pháp luật Việt Nam bảo vệ.

Điều 172 Bộ luật Lao động quy định về công dân nước ngoài làm việc tại Việt Nam không thuộc diện cấp giấy phép lao động như sau:

1. Là thành viên góp vốn hoặc là chủ sở hữu của công ty trách nhiệm hữu hạn.

2. Là thành viên Hội đồng quản trị của công ty cổ phần.

3. Là Trưởng văn phòng đại diện, dự án của tổ chức quốc tế, tổ chức phi chính phủ tại Việt Nam.

4. Vào Việt Nam với thời hạn dưới 03 tháng để thực hiện chào bán dịch vụ.

5. Vào Việt Nam với thời hạn dưới 03 tháng để xử lý những sự cố, tình huống kỹ thuật, công nghệ phức tạp nảy sinh làm ảnh hưởng hoặc có nguy cơ ảnh hưởng tới sản xuất, kinh doanh mà các chuyên gia Việt Nam và các chuyên gia nước ngoài hiện đang ở Việt Nam không xử lý được.

6. Là luật sư nước ngoài đã được cấp giấy phép hành nghề luật sư tại Việt Nam theo quy định của Luật Luật sư.

7. Theo quy định của Điều ước quốc tế mà Cộng hoà xã hội chủ nghĩa Việt Nam là thành viên.

8. Là học sinh, sinh viên học tập tại Việt Nam làm việc tại Việt Nam nhưng người sử dụng lao động phải báo trước 07 ngày với cơ quan quản lý nhà nước về lao động cấp tỉnh.

9. Các trường hợp khác theo quy định của Chính phủ.

Tư vấn pháp luật

Chuyên mục được thực hiện với sự hỗ trợ từ Công ty Luật TNHH YouMe

Hãy liên hệ tổng đài tư vấn pháp luật miễn phí 19008088 - gọi đường dây nóng: 0979310518; 0961360559 để nhận được câu trả lời nhanh chóng, kịp thời hoặc gửi email cho chúng tôi: tuvanphapluat@laodong.com.vn hoặc đến số 6 Phạm Văn Bạch, Hà Nội và 198 Nguyễn Thị Minh Khai, P6, Q3, TPHCM để được Luật sư tư vấn trực tiếp vào các ngày thứ Ba, thứ Sáu hàng tuần.

đăng nụ
TIN LIÊN QUAN

Lao động nước ngoài không có giấy phép, bị xử lý thế nào?

đặng nụ |

Bạn đọc có email lanphuongxx@xxx gửi email đến Văn phòng Tư vấn pháp luật Báo Lao Động hỏi: Công ty tôi có tuyển dụng một lao động người nước ngoài làm việc. Người đó đã làm việc và ký hợp đồng chính thức với công ty, tuy nhiên công ty chưa làm thủ tục xin cấp giấy phép lao động cho họ. Xin hỏi, người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam mà không có giấy phép lao động thì sẽ bị xử lý như nào?

Ký hợp đồng lao động với lao động nước ngoài, cần điều kiện gì?

đặng nụ |

Bạn đọc có email hangsax@xx gửi email đến Văn phòng Tư vấn pháp luật Báo Lao Động hỏi: Công ty tôi dự định tuyển dụng một lao động nước ngoài vào làm dưới hình thức thực hiện hợp đồng lao động. Xin hỏi, công ty tôi sẽ ký kết hợp đồng lao động trước hay sau khi xin giấy phép lao động cho lao động?

Giấy phép cho lao động nước ngoài có thời hạn bao lâu?

đặng nụ |

Bạn đọc có email hangthux@xx gửi email đến Văn phòng Tư vấn pháp luật Báo Lao Động hỏi: Công ty tôi dự định ký hợp đồng lao động có thời hạn 1 năm với người lao động nước ngoài. Khi làm thủ tục xin cấp giấy phép lao động cho người đó, thời hạn của giấy phép lao động được cấp là bao lâu?

Hiện trường cướp ô tô gây tai nạn liên hoàn ở Cần Thơ

QUANG PHƯƠNG |

Cần Thơ - Một đối tượng nghi sử dụng ma túy đã cướp ô tô tải gây tai nạn liên hoàn tại khu vực trước cổng Khu Công nghiệp Trà Nóc, quận Bình Thủy, TP Cần Thơ.

Cục Thuế Bình Định cưỡng chế nợ thuế đối với Bamboo Airways

Hoài Phương |

Theo Cục Thuế tỉnh Bình Định, trường hợp Bamboo Airways không nộp đủ số tiền thuế nợ, Cục sẽ cưỡng chế ngừng sử dụng hóa đơn đối với công ty này.

Thêm một thi thể mất tích tại Làng Nủ được tìm thấy

Đinh Đại |

Lào Cai - Sau hơn 2 tuần tìm kiếm, lực lượng chức năng đã tìm thấy một thi thể mất tích do lũ quét xảy ra tại thôn Làng Nủ, xã Phúc Khánh, huyện Bảo Yên.

Cho thôi Đại biểu Quốc hội đối với Phó Bí thư Lâm Đồng

Lan Nhi |

Ủy ban Thường vụ Quốc hội đã ban hành Nghị quyết về việc cho thôi làm nhiệm vụ Đại biểu Quốc hội khóa XV đối với ông Trần Đình Văn.

50 tỉ đồng "giải cứu" đường huyết mạch nối 2 tỉnh Đông Nam Bộ

HÀ ANH CHIẾN - NHƯ QUỲNH |

Quốc lộ 51 dài hơn 80 km là tuyến đường huyết mạch nối tỉnh Đồng Nai với tỉnh Bà Rịa – Vũng Tàu đã hư hỏng nghiêm trọng, đầy ổ voi, ổ gà...

Lao động nước ngoài không có giấy phép, bị xử lý thế nào?

đặng nụ |

Bạn đọc có email lanphuongxx@xxx gửi email đến Văn phòng Tư vấn pháp luật Báo Lao Động hỏi: Công ty tôi có tuyển dụng một lao động người nước ngoài làm việc. Người đó đã làm việc và ký hợp đồng chính thức với công ty, tuy nhiên công ty chưa làm thủ tục xin cấp giấy phép lao động cho họ. Xin hỏi, người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam mà không có giấy phép lao động thì sẽ bị xử lý như nào?

Ký hợp đồng lao động với lao động nước ngoài, cần điều kiện gì?

đặng nụ |

Bạn đọc có email hangsax@xx gửi email đến Văn phòng Tư vấn pháp luật Báo Lao Động hỏi: Công ty tôi dự định tuyển dụng một lao động nước ngoài vào làm dưới hình thức thực hiện hợp đồng lao động. Xin hỏi, công ty tôi sẽ ký kết hợp đồng lao động trước hay sau khi xin giấy phép lao động cho lao động?

Giấy phép cho lao động nước ngoài có thời hạn bao lâu?

đặng nụ |

Bạn đọc có email hangthux@xx gửi email đến Văn phòng Tư vấn pháp luật Báo Lao Động hỏi: Công ty tôi dự định ký hợp đồng lao động có thời hạn 1 năm với người lao động nước ngoài. Khi làm thủ tục xin cấp giấy phép lao động cho người đó, thời hạn của giấy phép lao động được cấp là bao lâu?