Bắc Ninh: CĐ khu công nghiệp sẽ giám sát việc thưởng Tết cho công nhân

Bảo Hân |

Chiều 23.11, trao đổi với phóng viên Báo Lao Động, ông Nguyễn Thế Quyết - Chủ tịch Công đoàn các Khu công nghiệp tỉnh Bắc Ninh - cho biết, đến thời điểm này, doanh nghiệp trong các khu công nghiệp của tỉnh Bắc Ninh vẫn chưa có kế hoạch thưởng Tết Âm lịch 2023. “Đầu năm, Công đoàn các Khu công nghiệp tỉnh đã có văn bản chỉ đạo chung, trong đó có nội dung về thưởng Tết. Đến khoảng đầu tháng 12.2022, chúng tôi sẽ có văn bản gửi các công đoàn cơ sở đôn đốc thực hiện” - ông Quyết nói.

Nhận định về thưởng Tết Âm lịch 2023, ông Quyết cho biết sẽ khó khăn hơn các năm trước. Lãnh đạo Công đoàn các Khu công nghiệp tỉnh Bắc Ninh cho biết thêm, mọi năm, các doanh nghiệp trong các khu công nghiệp đều thưởng Tết cho công nhân lao động là 1 tháng lương thứ 13 và 1 túi quà trị giá 300.000-500.000 đồng/người.

Chủ tịch Công đoàn cơ sở một doanh nghiệp trong Khu công nghiệp Quế Võ (tỉnh Bắc Ninh) cho biết, hiện doanh nghiệp chưa đề xuất mức thưởng Tết. “Thông thường, bộ phận nhân sự sẽ họp trù bị trước, sau đó công đoàn cơ sở mới tham gia ý kiến về vấn đề thưởng Tết cho người lao động. Tuy nhiên, thời điểm này công đoàn cơ sở chưa tham gia quá trình này. Khoảng 1,2 tuần nữa, công đoàn cơ sở sẽ tham gia họp về thưởng Tết” - Chủ tịch Công đoàn cơ sở cho hay.

Bảo Hân
TIN LIÊN QUAN

Công đoàn thương lượng đảm bảo thưởng Tết cho người lao động

Phương Hân |

Với công nhân, thưởng Tết là khoản tiền vô cùng ý nghĩa mỗi dịp Tết đến, xuân về. Đại diện cho người lao động trong những lần thương lượng về mức thưởng Tết, cán bộ Công đoàn cơ sở luôn tìm ra phương án thưởng Tết tốt nhất cho công nhân lao động.

Công nhân đang nghỉ chế độ thai sản có được thưởng Tết Âm lịch 2023 không?

Bảo Hân (T/H) |

Thưởng, trong đó có thưởng Tết, được quy định tại Điều 104 Bộ luật Lao động 2019.

Công ty có bắt buộc phải thưởng Tết Âm lịch 2023 cho người lao động không?

Bảo Hân (T/H) |

Hiện nay, pháp luật không có bất kỳ quy định nào bắt buộc công ty, người sử dụng lao động phải thưởng Tết Âm lịch cho người lao động.

Cập nhật kiến thức mới cho cán bộ Công đoàn chủ chốt

Bảo Hân |

Sáng 1.10, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam khai giảng lớp bồi dưỡng, cập nhật kiến thức, kỹ năng dành cho Công đoàn cấp tỉnh, ngành Trung ương.

Báo Lao Động đoạt giải Nhì chính luận bảo vệ nền tảng tư tưởng của Đảng

Vương Trần |

Nhóm tác giả của Báo Lao Động đoạt giải Nhì "Cuộc thi chính luận về bảo vệ nền tảng tư tưởng của Đảng năm 2024" trong Đảng bộ Khối các cơ quan Trung ương.

Sai phạm ở dự án Ba Hồ - Bản Chùa, 13 cá nhân bị kiểm điểm

HƯNG THƠ |

QUẢNG TRỊ - Liên quan đến những sai phạm nghiêm trọng ở dự án Ba Hồ - Bản Chùa, 13 cá nhân liên quan và tập thể bước đầu đã bị kiểm điểm trách nhiệm.

Sẽ chi 865 tỉ đồng xây cầu Phong Châu mới

Xuyên Đông |

Theo thông tin từ Văn phòng Chính phủ, cầu Phong Châu (tỉnh Phú Thọ) sẽ được đầu tư xây mới với kinh phí dự kiến là 865 tỉ đồng.

Vụ cô giáo xin hỗ trợ laptop, học sinh đã đi học trở lại

Chân Phúc |

TPHCM - Số học sinh vắng học ngày 30.9, liên quan đến vụ cô giáo xin hỗ trợ laptop tại Trường Tiểu học Chương Dương đã đi học đầy đủ vào hôm nay 1.10.

Công đoàn thương lượng đảm bảo thưởng Tết cho người lao động

Phương Hân |

Với công nhân, thưởng Tết là khoản tiền vô cùng ý nghĩa mỗi dịp Tết đến, xuân về. Đại diện cho người lao động trong những lần thương lượng về mức thưởng Tết, cán bộ Công đoàn cơ sở luôn tìm ra phương án thưởng Tết tốt nhất cho công nhân lao động.

Công nhân đang nghỉ chế độ thai sản có được thưởng Tết Âm lịch 2023 không?

Bảo Hân (T/H) |

Thưởng, trong đó có thưởng Tết, được quy định tại Điều 104 Bộ luật Lao động 2019.

Công ty có bắt buộc phải thưởng Tết Âm lịch 2023 cho người lao động không?

Bảo Hân (T/H) |

Hiện nay, pháp luật không có bất kỳ quy định nào bắt buộc công ty, người sử dụng lao động phải thưởng Tết Âm lịch cho người lao động.