Văn phòng Tư vấn pháp luật báo Lao Động trả lời:
Theo quan điểm của chúng tôi, việc đưa quy định NLĐ vi phạm luật giao thông đường bộ sẽ bị xử lý kỷ luật lao động là chưa phù hợp. Lý do, nội quy lao động là văn bản mang tính nội bộ, nhằm điều chỉnh quan hệ trong nội bộ doanh nghiệp hay trong quan hệ lao động tại doanh nghiệp.
Việc NLĐ tham gia giao thông và có vi phạm pháp luật về giao thông đường bộ thì sẽ phải chịu chế tài theo các quy định của Nhà nước. Việc NLĐ tham gia giao thông không phải là quan hệ lao động hay là những hành vi trong nội bộ doanh nghiệp, do đó không thể đưa việc vi phạm pháp luật về giao thông vào để xử lý kỷ luật NLĐ.
Hãy liên hệ tổng đài tư vấn pháp luật miễn phí 19008088 - gọi đường dây nóng: 0979310518; 0961360559 để nhận được câu trả lời nhanh chóng, kịp thời hoặc gửi email cho chúng tôi: tuvanphapluat@laodong.com.vn hoặc đến số 6 Phạm Văn Bạch, Hà Nội và 198 Nguyễn Thị Minh Khai, P6, Q3, TPHCM để được luật sư tư vấn trực tiếp vào các ngày thứ Ba, thứ Sáu hàng tuần.
