Đồng chí Ngọ Duy Hiểu - Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐVN, Chủ tịch Công đoàn Viên chức Việt Nam và các đồng chí Phó Chủ tịch Công đoàn Viên chức Việt Nam: Nguyễn Giang Tuệ Minh, Phan Phương Hạnh, Nguyễn Văn Đông chủ trì hội nghị.
Báo cáo về kết quả 6 tháng đầu năm, đồng chí Phan Phương Hạnh cho hay, các cấp Công đoàn Viên chức Việt Nam đã tích cực tham gia cùng cấp ủy và chuyên môn đồng cấp tập trung thực hiện hiệu quả "nhiệm vụ kép” vừa chống dịch COVID-19, vừa phát triển kinh tế - xã hội; phát huy vai trò nòng cốt của đoàn viên Công đoàn Viên chức Việt Nam trong công tác truyền thông, thông tin kịp thời tới mọi người dân với nhiều hình thức phong phú, công khai, minh bạch.
Vận động cán bộ đoàn viên, người lao động đóng góp, ủng hộ công tác phòng chống dịch COVID-19. Đến nay, đã có 35/64 đơn vị tổ chức các hoạt động vận động cán bộ, công chức, viên chức, người lao động quyên góp ủng hộ công tác phòng chống dịch COVID-19 được 16.580.906.000 đồng cùng các hoạt động nhắn tin ủng hộ qua tổng đài 1407.
Công đoàn các đơn vị vận động tập thể, cá nhân, nhà hảo tâm đóng góp, chung tay ủng hộ bằng hiện vật như: Khẩu trang y tế, mũ chống giọt bắn, quần áo bảo hộ y tế, găng tay y tế, cồn, nước rửa tay sát khuẩn, gạo, thực phẩm dinh dưỡng sữa, mì tôm... góp phần chung tay đẩy lùi dịch COVID-19.
Về một số nhiệm vụ trọng tâm 6 tháng cuối năm, đồng chí Phan Phương Hạnh cho biết, cần tiếp tục tuyên truyền, vận động đoàn viên thực hiện tốt đường lối, chủ trương, nghị quyết của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước, nghị quyết đại hội đảng các cấp.
Tập trung tham gia, góp ý vào các văn kiện đại hội đảng bộ các cấp; giới thiệu nhân sự cho đại hội và tham gia tổ chức đại hội đảng bộ các cơ quan, đơn vị; Tích cực quan tâm bồi dưỡng, giới thiệu đoàn viên ưu tú cho Đảng xem xét kết nạp; Tổ chức hội nghị đóng góp ý kiến vào văn kiện Đại hội lần thứ XIII của Đảng bộ Khối các cơ quan Trung ương và Đại hội lần thứ XIII của Đảng Cộng sản Việt Nam.
Triển khai kế hoạch kiện toàn, sắp xếp, nâng cao chất lượng công đoàn cơ sở hoạt động còn hạn chế; Triển khai thực hiện quản lý đoàn viên bằng phần mềm theo chỉ đạo của Tổng Liên đoàn gắn với thực hiện đổi thẻ đoàn viên; thực hiện tốt công tác đánh giá, xếp loại công đoàn cơ sở và cấp trên cơ sở; Tiếp tục kiện toàn tổ chức công đoàn các cấp bảo đảm phù hợp với yêu cầu, nhiệm vụ trong tình hình mới; Tổ chức tập huấn, bồi dưỡng nghiệp vụ, kỹ năng, phương pháp hoạt động cho cán bộ công đoàn các cấp và triển khai Điều lệ Công đoàn Việt Nam khóa XII.
Nâng cao hiệu quả tổ chức các cuộc vận động, phong trào thi đua yêu nước theo hướng thiết thực, lan toả, rõ sản phẩm, rõ điển hình, gắn với nhiệm vụ chính trị của mỗi cá nhân ở từng cơ quan, đơn vị; đôn đốc, kiểm tra, đánh giá, tổng kết - khen thưởng và nhân rộng điển hình tiên tiến; Tiếp tục chỉ đạo các cấp công đoàn phối hợp với Thủ trưởng các đơn vị lựa chọn cá nhân tiêu biểu đủ tiêu chuẩn “Gương mặt của năm"...
