Qua tiếp nhận 85 hồ sơ được CĐCS xét chọn, LĐLĐ tỉnh An Giang phối hợp với Ban Thi đua khen thưởng tỉnh quyết định biểu dương 78 cá nhân được chọn từ 32 doanh nghiệp (tỷ lệ nữ chiếm 23,07%), trong đó có 27 cá nhân là quản đốc, phó quản đốc, tổ trưởng, tổ phó tổ sản xuất; 21 CNLĐ giỏi và 30 cá nhân là nhân viên văn phòng, đội ngũ kỹ sư ở các doanh nghiệp.
Kết quả xét chọn căn cứ dựa trên tính mới, tính sáng tạo, khả năng ứng dụng rộng rãi và hiệu quả kinh tế mang lại của các giải pháp kỹ thuật trong giai đoạn 2017 - 2018 do các cá nhân sáng tạo thực hiện, các giải pháp tập trung vào 6 lĩnh vực chính: Công nghệ thông tin, điện tử, viễn thông; Cơ khí, tự động hóa và giao thông vận tải; Vật liệu, hóa chất và năng lượng; Nông nghiệp và tài nguyên môi trường; Y dược và các giải pháp, sáng kiến về tổ chức, điều hành.
Có tổng cộng 48 giải pháp tiêu biểu và 30 công nhân có tay nghề cao được bình chọn đạt giải nhất tại Hội thi tay nghề giỏi do doanh nghiệp tổ chức và được đánh giá cao trong việc tạo ra sản phẩm chất lượng, đúng tiêu chuẩn kỹ thuật so với định mức quy định và có tính thẩm mỹ...
Phát biểu tại hội nghị, ông Nguyễn Thanh Bình - Phó Chủ tịch UBND tỉnh An Giang - đánh giá cao và nhiệt liệt biểu dương những thành tích mà 78 cá nhân tiêu biểu trong số hơn 100.000 CNVCLĐ trong toàn tỉnh được tuyên dương trong lần này. Ông Bình cũng đề nghị tổ chức Công đoàn chủ động phối hợp cùng các sở, ngành liên quan và doanh nghiệp tiếp tục đổi mới biện pháp triển khai, hình thức khen thưởng kịp thời, thỏa đáng để động viên, kích thích phong trào lao động sáng tạo trong đội ngũ lao động tỉnh thời gian tới, trước mắt là giai đoạn 2018-2019, tiếp tục phát triển ngày một rộng khắp và đi vào chất lượng, thiết thực, hiệu quả...
