Nhiều doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng lớn
Ông Đỗ Thanh Bình - Chủ tịch Công đoàn cơ sở (CĐCS) Công ty (Cty) TNHH Hệ thống dây dẫn Sumi Việt Nam - cho biết, Cty đang có nhu cầu tuyển dụng LĐ rất lớn. Cụ thể, từ tháng 9.2020, sản lượng của Cty tăng nên có nhu cầu tuyển dụng mỗi tháng hơn 200 LĐ. Nhưng hiện tại, do lực lượng LĐ không dồi dào, nên Cty chỉ tuyển được khoảng 70% chỉ tiêu này, gây ra khó khăn trong quá trình sản xuất của doanh nghiệp (DN). Từ nay đến cuối năm, Cty có nhu cầu tuyển khoảng 700 LĐ nữa (chi nhánh ở Hà Nam tuyển 400 LĐ, chi nhánh ở Nam Định 300 tuyển LĐ). Số lượng tuyển LĐ mới vào cuối năm nay tương đương với cùng kỳ năm ngoái.
Theo ông Bình, LĐ đến tuyển dụng có cả trong tỉnh và các địa phương lân cận như Nam Định, Thanh Hoá, nhưng vẫn không đáp ứng đủ nhu cầu tuyển dụng. Mức thu nhập của LĐ làm việc tại Cty là 6 triệu đồng/người/tháng.
Ông Mạc Quốc Anh - Phó Chủ tịch Hiệp hội DN nhỏ và vừa Hà Nội - cho hay, hiện nay, những ngành dịch vụ như du lịch bị ảnh hưởng tiêu cực của dịch COVID-19. Bên cạnh đó, dịch bệnh ở các nước trên thế giới còn diễn biến phức tạp nên chuỗi cung ứng bị đứt gãy. DN đang dần thích ứng với hoạt động kinh doanh trong tình hình mới theo hướng tái cơ cấu sản xuất, kinh doanh.
Theo Phó Chủ tịch Hiệp hội DN nhỏ và vừa Hà Nội, một số ngành nghề co hẹp nhưng cũng có những ngày nghề mở rộng như công nghệ thông tin, thiết bị y tế, nhựa kháng khuẩn… Trong bối cảnh này, các DN có thể tính toán tuyển dụng LĐ. Tuy nhiên, đối với ngành sản xuất có thể tuyển dụng thêm LĐ dịp cuối năm nhưng chủ yếu là LĐ bán thời gian.
Tuyển dụng qua sàn tại Hà Nội: 6.000-6.800 lao động/tháng
Thống kê của Trung tâm Dịch vụ Việc làm (TTDVVL) Hà Nội cho thấy, trong những tháng gần đây, nhu cầu tuyển dụng qua sàn LĐ việc làm dao động khoảng từ 6.000-6.800 LĐ/tháng. Những tháng cuối năm, các đơn vị đăng ký tuyển LĐ vẫn có nhưng không đột biến, chủ yếu là LĐ bán thời gian. Chính vì vậy, từ nay đến cuối năm, TTDVVL mở các phiên lưu động tại các huyện ven đô để kết nối thị trường LĐ.
Đánh giá về khả năng phục hồi của thị trường LĐ, ông Vũ Quang Thành - Phó Giám đốc TTDVVL Hà Nội - cho hay, hiện nay, Việt Nam cơ bản đã khống chế được dịch bệnh, song trên thế giới vẫn còn diễn biến phức tạp. Trong trường hợp chống dịch tốt và tình hình thế giới bắt đầu kiểm soát được, nhu cầu tuyển dụng sẽ tăng nhưng không nhiều trong những tháng cuối năm.
Ông Thành cho rằng, thực tế những tháng cuối năm, thị trường LĐ bắt đầu sôi nổi hơn vì đây cũng là thời điểm các DN gia tăng hoạt động sản xuất kinh doanh để phục vụ cho các dịp lễ, tết. Do đó, nhu cầu tuyển dụng luôn tăng cao, tuy nhiên thường tập trung nhiều vào việc làm thời vụ, bán thời gian, còn LĐ toàn thời gian vẫn cơ bản giữ ở mức ổn định. Dự báo, một số ngành nghề sẽ có nhiều nhu cầu LĐ trong thời điểm này tập trung chủ yếu là khối thương mại dịch vụ, giao nhận hàng, thương mại điện tử, logistic và công nghiệp chế biến…
Để tiếp tục hỗ trợ người lao động (NLĐ) và DN kết nối với nhau hiệu quả hơn, ông Thành cho biết, tới đây trung tâm sẽ tăng cường hơn nữa việc thu thập thông tin từ cả hai phía, đặc biệt là nhu cầu sử dụng LĐ. Từ đó, sẽ có những phản hồi kịp thời, chính xác nhất để tư vấn cho DN và NLĐ.
Bên cạnh đó, trung tâm cũng thực hiện kế hoạch của TP.Hà Nội về tổ chức các phiên giao dịch việc làm hằng ngày. “Có thể quy mô vẫn đảm bảo công tác phòng chống dịch, các phiên sẽ hoạt động từ thứ 2 đến thứ 6 hằng tuần tại đồng bộ 15 điểm sàn trên toàn địa bàn thành phố. Ngoài các phiên định kỳ, chúng tôi cũng sẽ tổ chức thêm một số phiên lưu động tại địa phương” - ông Thành nói.
